AVIS DE RECRUTEMENT D’UN CHARGE
DE SUIVI ET SUPERVISION PREFECTORAL
Présent en Guinée depuis 2005, ChildFund est une ONG Internationale qui a
pour mission d’Aider les enfants défavorisés, exclus et vulnérables
d’avoir la capacité d’améliorer leur vie et la possibilité de devenir de jeunes
adultes, des parents et des dirigeants qui apportent des changements durables
et positifs dans leurs communautés. ChildFund favorise les sociétés
dont les individus et les institutions participent à la valorisation, la
protection et la promotion des droits des enfants.
ChildFund est un employeur soucieux de respecter une stricte égalité des
chances et qui cherche à profiter de la diversité que les différentes personnes
apportent à l’organisation.
Nous sommes à la recherche d’un Chargé de Suivi et supervision
préfectoral pour notre Département Programme qui sera basé à Pita,
avec possibilité d’être basé/redéployé dans les autres lieux ou ChildFund
travaille en Guinée selon les besoins de l’organisation. Veuillez trouver
ci-dessous les détails :
Titre du poste |
Mission/Education/expérience |
Chargé de Suivi et
supervision préfectoral Durée : 1 an Lieu : Pita |
Mission Sous la supervision
du Coordonnateur Préfectoral et du Coordonnateur Suivi-Evaluation du Projet
de lutte contre le Paludisme et de renforcement du système de santé-NMF3, le
Chargé de Suivi-Evaluation préfectoral au pour mission de s’assurer de la
qualité des données remontées du niveau préfectoral au niveau régional, de la
supervision des agents de Terrain, de l’appui des agents de terrain dans le
renforcement des capacités des ASC et des RECO, l’accompagnement des Chefs de
Centre dans la supervision et la qualité des données. Il aura les principales
tâches suivantes Tâches clés : * Rester
alerte et réagir à tout risque lié à la protection de l’enfant, acquérir les
connaissances et compétences vous permettant de promouvoir des pratiques de
sauvegarde consistantes, comprendre la politique et les procédures de
sauvegarde de l’enfant et vous comporter conformément à la politique globale
de protection de l’enfant de ChildFund International, * Respecter
les procédures et politiques de ChildFund International * Faciliter la
compréhension des stratégies et procédures du projet aux acteurs de mise en
œuvre du projet ; * Appuyer les
agents de terrain à l’identification des besoins, à l’élaboration d’un
planning détaillé de formation et de supervision des RECO/ASC, incluant les
acteurs de la stratégie ELeRP, * Contribuer à
la formation du staff des agents de terrain, les acteurs communautaires et à
la révision des stratégies notamment le mécanisme de suivi et d’évaluation
conformément aux objectifs du projet, * Produire les
tableaux de bords périodiques des activités des agents de terrain et acteurs
communautaires Assurer le traitement des données sur leurs performances et
conformément au Plan de suivi & évaluation, * Compiler les
rapports d’activités mensuelles des agents de terrain et de produire le
rapport mensuel du district en collaboration avec le coordinateur préfectoral
pour soumettre au coordinateur M&E du projet dans les délais impartis ; * Faire la
revue et feedback des rapports mensuels des agents de terrain dans les
délais, * En relation
avec les ASC appuyer les CCS dans la mise à jour des stocks des PSM au niveau
des CS, * Remonter les
données relatives au stock des médicaments des centres de Santé auprès de la
DPS et au spécialiste SaCo/PSM, en vue de déclencher ou activer les
commandes, * Accompagner
les chefs de Centre dans la remontée des données fiables vers la DPS et la
saisie des données du Centre de Santé dans le DHIS2 * En relation
avec l’Chargé de Santé Communautaire/PSM, superviser les activités niveau
centre de santé, des ASC/RECO, les OCB ; * En relation
avec les ASC apporter un appui aux CCS dans la dotation des RECO en intrants
pour la prise en charge communautaire ; * Veiller à
l’application des normes dans le recrutement des RECO et ASC ; * Elaborer une
base de données sur la fonctionnalité des RECO et ASC de la préfecture * Participer à
la validation des données au niveau communautaires dans les centres de santé
et dans les DPS ; * Accompagner
les DPS/Chefs de centre de santé dans la mise en œuvre des campagnes MILDA et
CPS ; * Maintenir
les contacts avec les acteurs de la stratégie ELeRP et effectuer des visites
lors des passages dans les centres de santé * S’assurer
que les rapports des ASC/ReCo sont archivés au niveau des mairies * Vérifier les
états de paiement établis par les agents de terrain en relations avec les
rapports mensuels des activités des centres de santé concernés. * Documenter
et communiquer tout ce qui a trait aux activités de Suivi Evaluation
Redevabilité et Apprentissage et les leçons apprises du projet Minimum
requis : * Etre
titulaire d’un BAC + 3 au moins ; * Avoir au
minimum (3) trois ans d’expérience dans une position similaire au sein d’une
ONG similaire à ChildFund ; * Etre d’une
très bonne moralité * Parfaite
maitrise de l’outil informatique (MS Office) ; * Avoir une
parfaite maitrise de la conception, analyse des outils de Suivi-Évaluation * Avoir une
connaissance de la gestion des projets de développement et particulièrement
les projets de santé ; * Savoir
rouler à moto est une exigence du poste * Avoir une
connaissance de logiciel de gestion de projet et de suivi-évaluation et apte
à développer des masques de saisies; * Maîtrise de
la langue française ; * Avoir une
expérience dans la gestion des subventions du Fonds mondial ou des
subventions similaires serait un atout. |
Dossiers de candidature |
Les candidats intéressés sont priés de soumettre : –
Une lettre de motivation et –
Un CV actualisé |
Procédures et conditions |
Merci de postuler sur le lien ci-dessous : https://childfundinternational.secure.force.com/careers/fRecruit__ApplyJob?vacancyNo=VN746& Avertissement
: Cette description de poste n’est pas une liste exhaustive des
compétences, du travail, des devoirs et des responsabilités associés au poste
de travail. NB : Veuillez noter
que Seuls les candidats retenus seront contactés. Les candidatures
féminines sont fortement encouragées Seuls les candidats
retenus seront contactés. |
Date limite |
10 Janvier 2020 à 17h00 |